舊歲已展千重錦，新年再進百尺竿。1月31日，“浙江美力科技股份有限公司2019年GSA發(fā)布暨2018年表彰大會”隆重舉行，公司全體員工參與本次大會。
壹
>>>董事長致辭<<<
公司董事長章碧鴻先生致辭
董事長章碧鴻先生在本次大會上從“諸行無常、諸漏皆苦、諸法無我、涅槃寂靜”展開，闡述了《員工手冊》董事長致辭第一句“眾生皆同”的思想。
用慧眼來發(fā)現(xiàn)世界之美。
美的德性。
是赤子之心的行動與禪悅般的夢想。鑄就一家好公司，是讓更多人得益。
美力是我的舞臺，也是每個員工的舞臺。將帶領(lǐng)全體踐行與實現(xiàn)企業(yè)的使命、愿景和價值觀。
利他主義的原則，幫助公司成功，幫助客戶成功，幫助別人成功，幫助別人的心越大，自己的能量也越高。
讓每一個人都閃閃發(fā)光！
心美一切皆美，力行萬難可破！
“美”、“力”這兩個字可以讓內(nèi)心充滿力量，整個宇宙的原子與分子都會為你歡欣與祝福。萬物同體，當(dāng)你感覺自帶光芒時，就可以照亮周圍的人們！
貳
>>>顧往昔展未來<<<
質(zhì)量總監(jiān)杜海先生發(fā)言
新一年里，公司質(zhì)量中心將嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，以公司發(fā)展為工作導(dǎo)向，以嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真的態(tài)度確保出廠合格率99.995%。
銷售副總王仙偉先生發(fā)言
2018已成為過往，2019年度銷售部將加強關(guān)注重點客戶開發(fā)，加強計劃準(zhǔn)確性管理；加強銷售隊伍建設(shè)；加大重點產(chǎn)品市場開拓。力求在新的一年里創(chuàng)造新佳績！
新昌基地總經(jīng)理王國蓮女士發(fā)言
2018年，對新昌基地而言是具有挑戰(zhàn)的一年。立足過往，繼往開來，在新的一年，新昌基地將積極發(fā)掘每位員工的閃光點，共同奮斗，力爭在新年里譜寫新篇章。
海寧基地總經(jīng)理曾廣淵先生發(fā)言
2018年，對海寧基地來說是富有意義的一年，這一年他們不忘初心、砥礪前行，為公司創(chuàng)造佳績！2019年，他們圍繞提升產(chǎn)品品質(zhì)、完善體系建設(shè)、加強團隊培養(yǎng)等方面發(fā)展，繼續(xù)懷揣匠心，潛心管理，提高全員勞動生產(chǎn)率。
上?？乒た偨?jīng)理曹達榮先生發(fā)言
上海科工在過去一年，克服重重困難與壓力，取得不俗成績，加入美力大家庭，迎來最好的發(fā)展機遇。2019年上?？乒ちη髮崿F(xiàn)四個提升：一是提升自身競爭力開展新業(yè)務(wù)；二是提升業(yè)務(wù)質(zhì)量加強客戶核心競爭力；三是提升產(chǎn)品質(zhì)量多方位優(yōu)化；四是提升合作加強與海寧基地的化學(xué)反應(yīng)！
人力資源專家戴溢俊老師演講
人力資源管理專家戴溢俊老師以《天道酬勤》的主題演講，闡述企業(yè)的“天道”是為客戶創(chuàng)造價值，實現(xiàn)“天道”的規(guī)律是遵循杠桿規(guī)律，其中，管理者作為創(chuàng)造價值的本身也是杠桿本身，應(yīng)積極提升其領(lǐng)導(dǎo)力，凝聚企業(yè)力量，并以公司目標(biāo)為戰(zhàn)略支點，用“有限的資源”撬動無限的“客戶價值”，抓住困難和挑戰(zhàn)的機會，為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值！
叁
>>>榜樣的力量<<<
本次大會對一百多名優(yōu)秀員工及管理人員，三個優(yōu)秀團隊，兩個項目管理予以表彰，并隆重表彰了創(chuàng)新、責(zé)任、正道獎的獲獎人員！
四位優(yōu)秀代表上臺發(fā)表感言
肆
>>>晚宴<<<
年會晚宴上，公司精心為員工準(zhǔn)備了豐厚的獎品，共抽出三等獎120名，二等獎60名，一等獎10名，特等獎1名，此外，上海科工還帶來其自主設(shè)計研發(fā)的產(chǎn)品作為今年的幸運獎在晚宴現(xiàn)場送出。
晚宴中，公司自創(chuàng)建以來第一名員工姚佳云先生及其愛人上臺發(fā)表了他們的感悟，感謝公司安排他們參加政府組織的三天療養(yǎng)活動。
姚佳云夫婦
晚宴活動
2019年
祝愿美力科技
百尺竿頭更進一步！
祝愿廣大干部職工
新春快樂！闔家歡樂！
